Улучшение профиля LinkedIn

Ваш профиль LinkedIn работает, пока Вы спите: рекрутеры находят его через поиск, знакомые просматривают по диагонали, а новые возможности приходят благодаря ему. И всё же большинство профилей заполнены лишь наполовину или написаны как скучные должностные инструкции. ИИ поможет улучшить несколько самых важных разделов, чтобы Вас действительно заметили. В этом уроке основное внимание уделяется заголовку и краткому описанию — разделам, которые люди читают в первую очередь.

Ваш заголовок — это строка под именем, которая сопровождает Вас повсюду на платформе. «Продавец-консультант в магазине» легко забыть. Попросите ИИ предложить несколько вариантов заголовка, в которых указано, чем Вы занимаетесь и кому помогаете, используя Вашу настоящую должность. Выберите ясный и немного запоминающийся вариант. Эта единственная строка формирует первое впечатление обо всём сайте.

Раздел «О себе» должен звучать по-человечески, а не как анкета. Расскажите ИИ о себе простыми заметками: чем Вы занимаетесь, что Вам нравится и куда Вы стремитесь, — и попросите составить короткое, тёплое описание от первого лица. Трёх-четырёх предложений вполне достаточно. Люди воспринимают интонацию, а не список обязанностей.

LinkedIn — это поисковая система. Если Вы занимаетесь «маркетингом в социальных сетях», эти слова должны присутствовать в Вашем профиле, чтобы нужные люди могли Вас найти. Спросите ИИ: Какие термины рекрутеры будут искать в моей сфере? Затем естественно добавьте их там, где они уместны. Сделайте профиль легко находимым, но не перегружайте его ключевыми словами: они помогают только тогда, когда органично вписываются в текст.

Пустые записи о местах работы занимают ценное пространство. Для каждой должности сообщите ИИ основные сведения и попросите его написать два или три пункта, ориентированных на результаты. «Обрабатывал(а) входящие сообщения» превращается в «Ежедневно отвечал(а) более чем на 50 сообщений клиентов, соблюдая срок ответа 24 часа». Конкретика здесь лучше расплывчатых формулировок, как и в резюме, и даёт посетителям повод связаться с Вами.

Профили, в которых проявляется немного индивидуальности, запоминаются лучше идеально отполированных. Попросите ИИ помочь добавить одну искреннюю фразу о том, что Вами движет, или рассказать об увлечении за пределами работы. Это делает Вас более живым человеком. Люди нанимают людей и устанавливают с ними связи, а небольшая честная деталь может начать разговор.

Раздел навыков помогает поиску и показывает, что Вы можете предложить. Попросите ИИ предложить наиболее подходящие навыки для Вашей должности и целей, а затем оставьте только действительно Ваши. Указывать навыки, которые Вы не сможете подтвердить делом, рискованно. Сосредоточенный и честный список сильнее длинного, искусственно расширенного.

Ваш профиль должен указывать, куда Вы движетесь, а не только рассказывать о прошлом. Если Вы хотите перейти в новую сферу, попросите ИИ сформулировать краткое описание и заголовок с учётом этой цели, подчеркнув сильные стороны, применимые в разных сферах. Рекрутеры должны представить Вас в следующей должности, а не только в предыдущей.

Всё, что размещено в LinkedIn, открыто для всех и легко проверяется, а на собеседовании Вас могут об этом спросить. Попросите ИИ отметить всё, что звучит преувеличенно. Улучшайте правдивую историю о себе, но никогда не придумывайте новую. Уверенный и честный профиль лучше впечатляющей лжи, которая рассыплется, как только кто-нибудь задаст уточняющий вопрос.

Снова отправьте ИИ готовые разделы и спросите: «Если бы Вы были рекрутером, захотели бы Вы связаться со мной после просмотра этого профиля и чего в нём не хватает?» Взгляд со стороны выявляет пробелы, которых Вы уже не замечаете. Внесите исправления, а затем ещё раз прочитайте текст от своего лица, чтобы убедиться: он по-прежнему звучит как Вы.

Представьте, что учитель переходит в сферу корпоративного обучения. ИИ меняет заголовок на «Педагог, помогающий командам учиться быстрее», а в кратком описании подчёркивает опыт разработки обучающих семинаров и ясной коммуникации. Тот же человек, представленный с новой стороны для нового пути. Через несколько недель нужные рекрутеры начинают его замечать, потому что профиль наконец говорит на их языке.

Выберите наиболее полезный заголовок.

Приведите в порядок разделы LinkedIn, которые люди читают в первую очередь. Используйте ИИ, чтобы создать ясный заголовок и тёплое, живое краткое описание, добавьте подходящие ключевые слова, чтобы Вас можно было найти, и перепишите опыт работы как конкретные результаты. Добавьте немного индивидуальности, сосредоточьтесь на своих навыках и направьте всё на достижение цели. Будьте честны, а затем оцените профиль глазами рекрутера.